Über uns
Über uns
Bei ToolTime entwickeln wir eine Software für Handwerksbetriebe – eine Plattform, die Arbeitsabläufe digitalisiert, Teams entlastet und unseren Kund:innen jeden Tag wertvolle Zeit zurückgibt. Hinter diesem Erfolg steht ein Team aus über 80 engagierten Kolleg:innen, die gemeinsam daran arbeiten, das Handwerk in Deutschland und Österreich nachhaltig zu modernisieren.
Was uns dabei auszeichnet? Die Energie eines jungen Berliner Start-ups kombiniert mit einem sehr soliden finanziellen Fundament: Mit über €55 Millionen Funding gehören wir zu den bestfinanzierten Start-ups im Handwerk – und wachsen stetig weiter.
Als Account Manager:in (Expansion) bist du die treibende Kraft hinter unserem Bestandskund:innenwachstum bei ToolTime. Du bist ein echtes Vertriebstalent mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und hast Lust, Opportunities von der ersten Identifikation bis zum erfolgreichen Abschluss selbst zu gestalten. Egal ob Upselling-Gespräch, Add-On-Pitch oder Feature-Validierung – du erkennst den Mehrwert für die Kund:innen und bringst ihn klar auf den Punkt.
Klingt spannend? Dann lass uns schauen, ob die Rolle zu dir passt.
Deine Mission
- Chancen erkennen: Du analysierst das Bestandskund:innenportfolio systematisch, identifizierst Upselling-Potenziale und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
- Umsatz steigern: Du pitchst und verkaufst Lizenzen, Add-Ons und Features proaktiv.
- Kunden begleiten: Du bist verlässlicher Ansprechpartner für Bestandskunden bei Fragen zu Features und Produkt-Updates und sorgst für eine reibungslose Customer Experience.
- Beziehungen ausbauen: Du betreibst gezielten Outreach, vertiefst Kundenbeziehungen und erkennst Churn-Risiken frühzeitig – bevor sie zum Problem werden.
- Pipeline managen: Du pflegst deine Deals sauber im CRM, hast deine Zahlen im Blick und priorisierst deinen Outreach gezielt.
- Brücke bauen: Du bist das direkte Bindeglied zwischen Kund:innen und Produktteam – du bringst strukturiertes Feedback aus Gesprächen ein und unterstützt bei der Validierung neuer Konzepte und Features.
Dein Profil
- Vertriebsstärke: Du hast 1–3 Jahre Erfahrung im Account Management, Sales oder Customer Success und nachweisliche Erfolge in der Generierung von Expansion-Umsätzen - ob durch Upselling oder Cross-Selling.
- Kommunikation: Du redest mit Kund:innen auf Augenhöhe – klar, verbindlich und mit dem richtigen Gespür für den richtigen Moment.
- Kund:innenverständnis: Du hörst aktiv zu, erkennst den echten Bedarf hinter einer Anfrage und kannst dich in den Alltag unserer Kund:innen hineinversetzen. Du stellst die richtigen Fragen – und weißt, wann du einfach zuhörst.
- Eigenverantwortung: Du baust dir deine Pipeline selbst auf, priorisierst datenbasiert und bleibst dran - ohne permanente Anleitung. Du setzt dir Ziele und verfolgst sie konsequent.
- Sprache: Deutsch auf Muttersprachniveau ist Voraussetzung sowie Englisch auf B2 Niveau.
Bonus / Nice-to-have
- CRM & Daten: Du arbeitest strukturiert mit CRM-Systemen (z.B. HubSpot oder Salesforce) zur Steuerung deiner Pipeline.
- Branchenaffinität: Du hast Interesse daran, die Welt des Handwerks wirklich zu verstehen - und bringst dich und deine Kunden damit auf dieselbe Wellenlänge.
Wie Erfolg nach 2 Monaten aussehen könnte
- Nach 14 Tagen: Du kennst das Produkt, unsere Kund:innen und die interne Arbeitsweise. Du hast erste Kund:innengespräche geführt und ein Gefühl für typische Einwände, Bedarfe und Upselling-Anlässe entwickelt.
- Nach 30 Tagen: Du hast erste Expansion Deals abgeschlossen und trägst messbar zum Expansion MRR bei. Deine Pipeline ist sauber im CRM gepflegt, du priorisierst eigenständig und weißt, welche Kund:innensegmente das größte Potenzial haben.
- Nach 60 Tagen: Du bringst erstes strukturiertes Feedback aus Kund:innengesprächen ins Produkt- und Marketingteam ein.
Was wir dir bieten
- Du erhältst Einblicke in das mit am stärksten finanzierte Start-up im Handwerk und hast die Möglichkeit, uns in einer spannenden Phase zu unterstützen.
- Starke Unternehmenskultur, die auf unseren Company Values: Curiosity, Positivity und Best Together basiert.
- Wir schätzen ehrliches Feedback und kontinuierliches Lernen, wobei jede:r den Raum bekommt, auch Fehler zu machen.
- Wir investieren in dich: Du bekommst jedes Jahr 500 € für Learning & Development, um neue Skills aufzubauen oder dein Wissen zu vertiefen. Ergänzend dazu kannst du deinen Bildungsurlaub nutzen – für alles, was dich persönlich und beruflich wirklich weiterbringt.
- Die Möglichkeit, Dein eigenes Benefit-Paket aus mehr als 35 Partnern wie Urban Sports Club, Blinkist, 7Mind, Ikea und vielen mehr zu erstellen!
- Zugang zu unserem Corporate-Benefits-Portal mit exklusiven Angeboten und Rabatten für Reisen, Sport, Mode und vieles mehr.
- 30 Tage Urlaub, regelmäßige Team und Company Events – sowie zwei Company Weeks pro Jahr!
- Unser Büro im lebendigen Friedrichshain, nahe Boxhagener Platz und Warschauer Straße, bietet Dir nicht nur eine tolle Lage, sondern auch die Freiheit eines hybriden Arbeitsmodells: Zwei Tage vor Ort, der Rest im Homeoffice – ergänzt durch die Option, flexibel von unterwegs (Workation) zu arbeiten.
- Ein Jahresbruttogehalt von 60.000 € – 66.500 € bei 100 % Zielerreichung, bestehend aus einem Fixgehalt von 42.000 € – 48.500 € sowie einer Zielprovision von 18.000 € pro Jahr, die monatlich ausgezahlt wird.
Vielfalt & Inklusion bei ToolTime
Bei ToolTime sind wir überzeugt: Vielfältige Teams entwickeln die besten Produkte. Deshalb heißen wir alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, sexueller Orientierungoder Behinderung.
Du brennst dafür, großartige Technologie zu entwickeln, erfüllst aber nicht jede einzelne Anforderung in der Stellenanzeige? Kein Problem – bewirb dich trotzdem! Uns ist vor allem wichtig, dass du Leidenschaft mitbringst, Potenzial zeigst und Lust hast, gemeinsam mit uns zu wachsen.