Für unsere Kindertagesstätte in Berlin-Wedding suchen wir Verstärkung. Die Kita liegt in unmittelbarer Nähe zum Volkspark Rehberge und lädt zu täglichen Ausflügen ein. In der Einrichtung, die von maximal 66 Kindern besucht wird, erfolgt die Betreuung in liebevoller und familiärer Atmosphäre. Wir betreuen Kinder im Alter von 1 – 6 Jahren bzw. bis zum Schuleintritt. Dabei werden die Kinder in altersgemischten Gruppen der unter 3-jährigen sowie der über 3-jährigen betreut. Die fachliche Grundlage unserer pädagogischen Arbeit ist das Berliner Bildungsprogramm zusammen mit der Arbeit nach dem Situationsansatz.
Die Einrichtung verfügt über hochwertige und altersgerechte Gruppen- und Aktionsräume mit unterschiedlichen Funktionen, wie z.B. als Bewegungsraum oder Kreativraum, in denen die Kinder sich spielerisch entfalten können. Im Außenbereich stehen den Kindern liebevoll gestaltete Spielplätze mit Klettergerüsten, (Frei-) Spielflächen und großen Sandkästen zur Verfügung.
Die täglichen Aufgaben auf dem Piratenschiff umfassen:
- die Arbeit nach dem Berliner Bildungsprogramm, dem Situationsansatz und unserem pädagogischen Konzept
- die Teilnahme an Sitzungen und Fortbildungen mit dem gesamten Team
- die Zusammenarbeit und der Austausch mit den Eltern
- die Vorbereitung und Durchführung kindgerechter pädagogischer Angebote und Projekte
Dinge um die wir uns gemeinsam kümmern:
- Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
- Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintragung
- Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz
- Gültiger Qualifikationsnachweis zur Ersten Hilfe
Was solltest Du für das Abenteuer bei uns mitbringen?
- staatlich anerkannte/r Erzieherin / Erzieher oder mit vergleichbarer Qualifikation
- staatlich anerkannte/r Sozialarbeiterinnen / Sozialarbeiter, Sozialpädagogin / Sozialpädagoge
- staatlich anerkannte/r Heilpädagogin / Heilpädagoge, Kindheitspädagogin / Kindheitspädagoge
- die Begeisterung für ein neues Schiff und eine neue Mannschaft
Was kannst Du von den PiratenKids erwarten?
- die Stelle ist je nach Wunsch in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen (25-40 Stunden)
- eine angemessene Bezahlung (3.200,- bis 4.400,- EUR), eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen
- 32 Tage Urlaub, plus 2 Tage an Weihnachten und Silvester
- eine offene, aufgeschlossene und partnerschaftliche Arbeitsweise, Mitgestaltung des eigenen Arbeitsplatzes, Platz für eigene Ideen, ein offenes Ohr für Wünsche und Anregungen
- unkomplizierte und schnelle Anschaffung benötigter Arbeitsmaterialien
- die Arbeitszeit gestaltet sich flexibel nach dem Dienstplan im Rahmen unserer Kita-Öffnungszeiten, Wunscharbeitszeiten werden berücksichtigt
- bezahlte Weiterbildungen inklusive bezahlter Freistellungen
- Betriebsausflüge und Veranstaltungen
- Wechselbonus